Председатель ЛДПР Леонид Слуцкий совместно с депутатами ЛДПР внесут инициативу о предоставлении дополнительных государственных гарантий защиты инвестиций в профессиональное обучение работников

«В целях обеспечения российских предприятий кадровым ресурсом необходимо предоставление дополнительных государственных гарантий защиты инвестиций в профессиональное обучение работников. ЛДПР разработан законопроект о предоставлении права на отсрочку от призыва на военную службу, в частности, гражданам, проходящим профессиональное обучение в рамках исполнения ученического договора. Это позволит поддержать сегодня российские предприятия и предоставить им дополнительные государственные гарантии защиты инвестиций в профессиональное обучение работников», – заключил один из авторов законопроекта, первый заместитель председателяКомитета Госдумы по строительству и ЖКХ Владимир Кошелев.

Количество открытых вакансий в России сегодня исчисляется сотнями тысяч. На нехватку сотрудников жалуются всё больше предприятий и компаний. А в сентябрьском докладе Банка России о состоянии региональной экономики приводятся данные о том, что 60% предприятий сообщили о нехватке персонала.

По данным Минтруда России, к 2030 году потребность в кадрах в российской экономике составит 73,6 млн человек, причём наибольший прирост – плюс 800 тыс. человек – покажет обрабатывающее производство.

В Камчатском крае в июле 2023 года работодатели разместили более 1400 вакансий, что почти на треть (28%) больше прошлогодних показателей.

Отдельные предприятия в российских регионах пытаются самостоятельно решить проблему нехватки кадров, заключая соответствующие соглашения с образовательными учреждениями и ученические договоры с работниками и соискателями. Другими словами, такой предприниматель инвестирует собственные средства в кадровое обеспечение не только своего предприятия в краткосрочной перспективе, но и в кадровом обеспечении всей отрасли, в которой работает, на годы вперёд.

Действующим законодательством в полном объёме урегулирован данный процесс. Профессиональное обучение может осуществляться в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в том числе в учебных центрах профессиональной квалификации и на производстве. Расходы предпринимателя на обучение сотрудника включаются в состав прочих расходов организации. Таким образом, вложения организаций в подготовку кадров освобождены от избыточной налоговой нагрузки.

Ситуацию с кадровым дефицитом в регионе прокомментировал депутат ЛДПР в Заксобрании Камчатского края Валерий Калашников.

- В нашем отдалённом регионе дефицит специалистов ощущается особенно остро, причём практически во всех сферах жизнедеятельности. Наиболее заметно в 2023 году количество вакансий выросло в профессиональных сферах «Наука, образование» (+124%), «Высший и средний менеджмент» (+114%), «Транспорт, логистика, перевозки» (+51%), «Домашний, обслуживающий персонал» (+50%), «Административный персонал» (+43%). Этот рост, как отмечают специалисты, связан с восстановлением рынка труда после событий 2022 года. Поэтому инициативу ЛДПР на Камчатке приветствуем всецело, заключил депутат.